Trong giai đoạn 2011 – 2016, huyện Lục Yên đã thực hiện có hiệu quả chính sách, pháp luật về cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước ở các cơ quan, đơn vị và kịp thời ban hành văn bản hướng dẫn triển khai chính sách của Đảng và Nhà nước về cải cách tổ chức bộ máy hành chính.

Huyện đã thực hiện tốt các đề án sắp xếp, tổ chức bộ máy của các cơ quan, đơn vị; đồng thời chỉ đạo các cơ quan liên quan thực hiện đúng quy định về bố trí, sắp xếp nhân sự sau sát nhập thành đơn vị mới. Các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện cơ bản ổn định về tổ chức, chức năng nhiệm vụ được  quy định rõ ràng hơn, không có sự trùng lặp về chức năng, nhiệm vụ; đảm bảo thực hiện đúng chủ trương thu gọn đầu mối, sử dụng biên chế một cách hiệu quả, tiết kiệm kinh phí, ngân sách Nhà nước, thuận lợi cho công tác điều hành, quản lý của các cấp chính quyền từ huyện đến xã.

Đồng chí Đinh Đăng Luận – Phó trưởng đoàn ĐBQH tỉnh phát biểu tại buổi giám sát.

Năm 2011, toàn huyện có 88 đơn vị sự nghiệp công lập đến cuối năm 2016 giảm xuống còn 60 đơn vị; toàn huyện đã tinh giản  được 17 biên chế theo Nghị định 108/NĐ – CP.

Tại buổi giám sát, lãnh đạo huyện Lục Yên và các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện đề nghị Nhà nước cần có hệ thống pháp luật quy định cụ thể về cải cách tổ chức, bộ máy mang tính chiến lược, ổn định, chuấn mực, nhất quán và có tính hệ thống; tiếp tục thực hiện cải cách chính sách tiền lương tạo động lực để cán bộ, công chức, viên chức thực hiện công vụ được chất lượng và hiệu quả hơn. Đối với cấp xã đề nghị nên bố trí một biên chế công chức văn phòng Đảng ủy; thí điểm thực hiện mô hình bí thư chi bộ kiêm trưởng thôn, bản…

Tại buổi làm việc, Đoàn ĐBQH tỉnh đề nghị huyện Lục Yên làm rõ những khó khăn, vướng mắc trong tviệc thực hiện Nghị quyết 30c /NQ – CP ngày 8/11/2011 của Chính phủ ban hành Chương trình tổng thể cải cách hành chính Nhà nước giai đoạn 2011 – 2016; những bất cập trong việc thực hiện Luật Tổ chức chính quyền địa phương; đánh giá hiệu quả hoạt động của bộ phận “một cửa” tại Văn phòng HĐND – UBND các cấp; việc xác định số lượng biên chế, cán bộ, công chức cấp xã hiện nay và số lượng người làm việc không chuyên trách cấp xã có phù hợp với chức năng, nhiệm vụ được giao; những yếu tố liên quan, tác động đến cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước; việc thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại và xử lý vi phạm pháp luật trong việc thực hiện chủ trương, pháp luật về cải cách tổ chức bộ máy hành chính.

Thay mặt Đoàn ĐBQH tỉnh, đồng chí Đinh Đăng Luận đánh giá cao kết quả và chia sẻ những khó khăn, bất cập, hạn chế trong triển khai thực hiện chính sách, pháp luật về cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước giai đoạn 2011 – 2016. Đồng thời tiếp thu những ý kiến, kiến nghị của huyện để tổng hợp, phản ánh lên các cơ quan có thẩm quyền và tại các kỳ họp Quốc hội trong thời gian tới.

Mạnh Cường