UBND tỉnh Yên Bái làm việc về công tác tuyển dụng bổ sung giáo viên năm học 2017 – 2018
Cập nhật: Thứ ba, 12/9/2017 | 2:34:17 PM
YênBái - YBĐT – Cũng trong sáng 12/9, cùng với nội dung họp với các sở, ngành về công tác xây dựng Đề án vị trí việc làm trong các đơn vị hành chính, sự nghiệp công lập, UBND tỉnh tiếp tục buổi làm việc về công tác tuyển dụng bổ sung giáo viên năm học 2017 – 2018 dưới sự chủ trì của đồng chí Đỗ Đức Duy - Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh .
Trong thời gian qua, công tác tuyển dụng, quản lý và sử dụng biên chế sự nghiệp giáo dục – đào tạo đã được tỉnh quan tâm chỉ đạo và cơ bản đã đi vào nề nếp. Đặc biệt trong năm 2016, tỉnh đã thực hiện việc rà soát, sắp xếp quy mô, mạng lưới trường lớp học giai đoạn 2016 – 2020. Việc triển khai Đề án đã được các cơ quan, đơn vị, địa phương thực hiện nghiêm túc.
Năm học 2017 – 2018, toàn tỉnh có 438 cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông và thường xuyên công lập với quy mô 6.579 lớp, trên 208.760 học sinh. Số lượng cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên cần có theo định mức là 16.209 người. Biên chế đã giao đợt 1 năm 2017 là 15.143 người. Tổng biên chế, lao động toàn ngành giáo dục hiện có 14.129 người, so với định mức thiếu 2.070 người, tỷ lệ giáo viên hiện có so với định mức đạt 91,1%.
Chủ tịch UBND tỉnh Đỗ Đức Duy chủ trì buổi họp về công tác tuyển dụng bổ sung giáo viên năm học 2017 – 2018.
Phát biểu tại buổi làm việc, đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh Đỗ Đức Duy cơ bản thống nhất với đề xuất của ngành giáo dục - đào tạo (GD-ĐT) đối với việc điều chỉnh giao chỉ tiêu biên chế và đề xuất số lượng, cơ cấu tuyển dụng giáo viên, thuộc viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo tỉnh Yên Bái năm 2017.
Đối với nội dung điều chỉnh biên chế và cơ cấu tuyển dụng giáo viên năm 2017, đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị Sở Nội vụ và Sở GD-ĐT phối hợp chỉnh sửa lại một số nội dung của Tờ trình, trong đó cần giải trình và phân tích làm rõ việc tăng giảm số lượng học sinh, tăng quy mô trường lớp dẫn đến tăng thêm biên chế giáo viên. Việc xây dựng Đề án vị trí việc làm cho ngành GD-ĐT phải hoàn thành sớm để có cơ sở cho việc giao biên chế.
Trước mắt tập trung tuyển dụng đội ngũ giáo viên trên nguyên tắc sử dụng hết giáo viên dôi dư sau sắp xếp trường lớp; thực hiện điều chuyển từ nơi thừa đến nơi thiếu trong nội bộ, điều chuyển đến các đơn vị khác trong tỉnh. Về giáo viên mầm non cần nghiên cứu đề xuất số lượng biên chế đảm bảo theo quy định. Có phương án cụ thể để điều chỉnh biên chế giáo viên tiểu học cho phù hợp. Nghiên cứu, đề xuất bảo đảm chế độ chính sách cho các giáo viên điều chuyển từ cấp học trên xuống cấp học dưới, chế độ chính sách cho giáo viên chuyển vùng...
Theo quy định hiện hành, việc chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng bắt đầu từ ngày 2 của tháng. Vì vậy, dự kiến lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội tháng 5/2024 sẽ được chi trả sau dịp nghỉ lễ.
Với mong muốn hỗ trợ trẻ em có hoàn cảnh khó khăn vươn lên trong học tập và cuộc sống, thời gian qua, Thành đoàn Yên Bái đã tích cực phối hợp triển khai nhiều phong trào, hoạt động ý nghĩa, trong đó nổi bật là hoạt động “Nâng cánh ước mơ - cùng em tôi đến trường”.
Ngày 24/4, Tỉnh đoàn Yên Bái - Hội Liên hiệp Thanh niên (LHTN) Việt Nam tỉnh tổ chức khánh thành công trình tu bổ Khu di tích lịch sử quốc gia đèo Lũng Lô tại xã Thượng Bằng La, huyện Văn Chấn. Dự chương trình có đồng chí Vũ Thị Hiền Hạnh - Phó Chủ tịch UBND tỉnh.
